来源：江苏法制报

本报讯（记者 陈 坚 通讯员 施燕华）4月17日，南通市中级人民法院连接发出《关于开展聘用制法官助理招录管理机制改革试点的通知》和《关于开展申请律师执业人员在南通经济技术开发区法院担任实习法官助理工作的通知》，标志着南通法院开始内外整合，探索补充司法体制改革后的新生力量。

根据行政审判专业化发展的全局部署，去年下半年起南通市基层法院的一审行政案件全部调整为南通经济技术开发区人民法院集中管辖，但随之该院人案矛盾凸显，3个季度以来已收案5161件，其中一审行政案件1153件。该院从其他基层法院陆续选调了一些员额法官充实至该院，但受限于编制等外在因素，内挖潜力的手段远远不能满足形势发展。

南通中院针对这一情形，结合正在探索的司法体制改革，决定在开发区法院试点聘用制法官助理和实习法官助理制度。要求开发区法院面向社会，在全日制法律本科以上学历人员中公开招录聘用制法官助理，通过劳务派遣公司签订聘用合同，并确保其平均年薪不低于10万元。

同时，该院还与南通市司法局、南通市律协联合发文，在全市常态化选任10名申请律师执业人员到开发区法院担任实习法官助理。此举不仅得以缓解该院的人案矛盾，还得到了申请律师执业人员群体的支持欢迎。据南通市律协相关负责人介绍，这一举措将大大加快推进法律职业共同体建设步伐，进一步完善司法执业人员的培养交流机制。